（1）严格按照iso:9001精神进行标准程序化作业。
（ 2）签订了数额巨大的保险合同，能最da限度降低企业的经营风险，免除企业的后顾之忧。
（3）有专业的食品检验及检疫人员，防止过期、变质的食物发放在下面工厂饭堂中。
（4）拥有专业的营养配菜师，力求让每个员工营养均衡化。
（5）完整的信息化系统，使用计算机制作单据，提高工作效率。
（6）拥有专业的企业网站及邮箱系统，可更加全面了解公司的状态。
（7）拥有自己的娱乐室，可丰富员工的业余生活。
（8）完善的《员工管理制度》、《宿舍管理规定》、《采购作业规范》、《卫生管理制度》、《各部门职权责书》、《7s管理规范》、《安全管理规定》、《仓库管理规定》、《品质检验标准》等制度及程序，让企业经营有据可循。
（9）优良的员工竞争及选拨机制，按照“公开、公平、公正”的三gong原则，优胜劣汰，从而提高员工队伍的整体素质。